Datenschutz für Jobsuchende

Qualifikationen und Kontaktdaten sind wichtig bei Bewerbungen. Aber welche Angaben dürfen Arbeitgeber noch von den Bewerbern verlangen. Und wie lange dürfen sie die Daten speichern? Wer haftet, wenn Daten verloren gehen? Hier gibt es Antwort auf die wichtigsten Fragen.

Auf ungewöhnlichen Laufbahnen vorankommen

Nach dem Ausland kommt der Aufstieg, gute Netzwerke bringen einen immer an die Spitze und der Doktortitel ist ein Karriere-Turbo? Viele dieser Regeln gelten heute nicht mehr – und können der Karriere sogar schaden.

Alternativjobs für Banker

Etliche Kreditinstitute verkleinern ihre Investmentabteilungen, viele Finanzexperten werden wohl auf Stellensuche gehen. Ihre Expertise ist in vielen Branchen gefragt. Vor allem die Autobanken suchen solche Experten.

Hochschulperle 2011

Abstimmen bis 23. Januar 2012 für die "Hochschulperle 2011": Um innovative und beispielhafte Projekte an Hochschulen bekannt zu machen, hat der Stifterverband diese Aktion 2010 aus der Taufe gehoben – ganz im Sinne von "Tue Gutes und rede darüber".

Entspannt durch den Joballtag

Ständig klingelt das Telefon, dazu kommen E-Mail-Flut und Meetings. Schnell verliert man im Büroalltag den Überblick. Die Folgen sind Überstunden und eine Menge Frust. Wie Sie ihre Zeitprobleme in den Griff bekommen.

Der Generationenkonflikt im Büro

Vielfalt ist gut und nützt Unternehmen. Allerdings gibt es Probleme zwischen jungen und älteren Kollegen: Es hapert bei der Kommunikation – die Zusammenarbeit leidet.

Roter Teppich für Bewerber

Nicht nur mehr Verantwortung, sondern auch mehr Geld: Das neue Jahr bietet Akademikern gute Jobchancen. Naturwissenschaftler und Techniker werden von Personalchefs regelrecht hofiert.

Unerträgliche Attacken im Büro

Mit kleinen Sticheleien fängt es an. Oft wächst es sich zu bösartigen Attacken aus, die den Opfern das Leben zur Hölle machen. Mobbing ist Alltag in deutschen Unternehmen. Wie man sich gegen die Angriffe verteidigt.

Mit wenigen Urlaubstagen zu ganz viel Ferien

Wer 2012 geschickt mit seinen Urlaubstagen umgeht, kann in Kombination mit günstig liegenden Feiertagen seinen Jahresurlaub fast verdoppeln.

Schnellstraße ins obere Management

Firmeneigene Berater gelten als Führungskräftereserve. Wer sein Netzwerk aufbaut und bei internationalen Beratungsprojekten Eindruck hinterlässt, kann den Konzernaufstieg schaffen.